Modalidad: Teleformación
Horas: 30
Fecha: Febrero 2024
Tipo de formación: General
Horario: Mañana y tarde
Alumnos: 30
Formación para trabajadores prioritariamente ocupados.
Identificar las partes integrantes de un contrato de trabajo y las cláusulas que lo componen, así como confeccionar nóminas y aplicar la cotización a la Seguridad Social.
Módulo 1 Contrato de trabajo y afiliación a la seguridad social 10 horas
Módulo 2 Salario y cotización a la Seguridad Social. 20 horas
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Administración y gestión
Modalidad: Teleformación
Horas: 30
Fecha: Marzo 2024
Tipo de formación: General
Horario: Mañana y tarde
Alumnos: 30
Administración y gestión
Modalidad: Presencial Horas: 30 Fecha: Abril 2024 Tipo de formación: General Horario: Tarde Alumnos: 15
Administración y gestión
Modalidad: Teleformación
Horas: 40
Fecha: Julio 2024
Tipo de formación: General
Horario: Mañana y tarde
Alumnos: 30
Administración y gestión
Modalidad: Presencial Horas: 40 Tipo de formación: General
Administración y gestión
Modalidad: Telformación Horas: 60 Fecha: Febrero 2024 Tipo de formación: General Horario: Mañana y tarde Alumnos: 30
Administración y gestión
Modalidad: Teleformación Horas: 40 Fecha: Febrero 2024 Tipo de formación: General Horario: Mañana y tarde Alumnos: 30
Administración y gestión
GESTIÓN DE RR.HH: DIRECCIÓN POR OBJETIVOS Y PLANIFICACIÓN DE TAREAS
Modalidad: Presencial
Horas: 30
Fecha: Enero 2024
Tipo de formación: General
Horario: Mañana y tarde
Alumnos: 15
Administración y gestión
Modalidad: Teleformación
Horas: 50
Fecha: Abril 2024
Tipo de formación: General
Horario: Tarde
Alumnos: 30
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